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RECRUITグループ採用部/採用担当

募集要項

募集職種 グループ採用部/採用担当
雇用形態 正社員
仕事内容 配属先はグループ採用部門となり採用に関する業務全般をご担当いただきます。
ご入社後に希望のキャリアパスや適性によりジョブローテーションも可能です。
採用計画の立案から、母集団形成、広報活動、選考面接や内定者フォローまで、採用業務すべてに携わります。

■具体的には■
・求人原稿管理、会社説明会の企画・運営 、外部イベントへの参加
・応募者データの管理やレポーティング
・書類選考、適性検査、面接等の各種アセスメント運営
・応募者対応および選考日程の調整
・内定者フォロー、入社後フォロー
・予算管理
・その他一部人事業務
応募資格 職種未経験歓迎(営業経験者優遇)※高卒以上

【求める人物像】
・ビジョン、理念に共感して頂ける方
・目標達成意識が高い方
・チームワークを尊重出来る方
・人材ビジネスに興味がある方
勤務地 本社/〒171-0014 東京都豊島区池袋2-40-13 池袋デュープレックスビズ14F
東京で働きたい方、UIターン勤務希望者大歓迎
アクセス 池袋駅 徒歩5分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間、休憩60分)
※残業平均月30時間
※繁忙期あり
給与 月給23万円~35万円+各種手当
※固定残業代月45時間を含む/超過分は別途支給
★経験・能力等を考慮の上、優遇
年収例 400万円/入社2年目(28歳)月給30万円+各種手当
休日・休暇
  • 週休2日制(月8日~10日/土日)※会社カレンダー有
  • 祝日
  • 有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
  • 慶弔休暇
  • 育児・介護休暇
  • 産前産後休暇
  • アニバーサリー休暇(自身やパートナー等の記念日に年間で最大5日休める制度)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 給与査定(年1~4回)
  • インセンティブ有
  • 通勤手当(上限2万円/月)
  • 資格手当(Grp合計全100種類以上)
  • 社宅制度(家賃を会社が最大50%負担※規定有)
  • 海外研修制度実績有(上海、シンガポール他)
  • 社内表彰制度
  • 社外研修制度
  • 表彰制度
  • 慶弔金制度
  • 従業員専用保健室
  • 社内サークル(BBQサークル、スポーツ観戦など)
  • 社員専用WEBストア(毎年2万円相当のポイントが付与され、備品、書籍などの購入が可能)
  • スマホ・タブレット・ノートPC貸与
  • 傷病時休業保障(病気やけがで長期療養が必要な場合、有給が無い従業員に生活保障を行なう制度)
  • 持株会奨励金
  • 資格取得支援
  • e-learning制度 他

応募について

応募方法 下記のエントリーボタンからご応募ください。
応募の秘密は厳守致します。
応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
選考プロセス ▼応募
エントリーフォームに必要事項を記入のうえ、ご応募ください。

▼書類選考
書類選考を通過した方には、採用担当より追ってご連絡いたします。

▼面接
人事もしくは役員、課・部責任者のいずれかとの面接を行います。
面接時には適性検査を行います。
面接の回数は2回程度を想定しており、本社にて実施いたします。

▼内定
応募から内定までは2~4週間程度を想定しております。
選考フローや面接日、入社日などご希望がございましたら調整いたしますので、ご相談下さい。
面接地 本社/〒171-0014 東京都豊島区池袋2-40-13 池袋デュープレックスビズ14F